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 2005年6月13日
公務員
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王永平:設局長助理建議可行
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王永平
維持中立:公務員事務局局長王永平表示,設立局長助理職位的建議,可加強政府政治層的能量,但須維持公務員政治中立的特性。
* Media 連結

     公務員事務局局長王永平表示,設立局長助理職位的建議可行,但最重要是符合兩個目標,除了可加強政府政治層的能量,也要維持公務員政治中立的特性。

 

     他認為,一切安排須小心處理,也須理順公務員與司局長的關係;而任何安排,均要消除公務員的疑慮。

 

     王永平今早出席香港電台「與司局長對話」時表示,對於補選行政長官參選人曾蔭權,在競選綱領中建議設立局長助理的職位,最重要是要符合兩個目標,即既要加強政治階層的能量,也須維持政治中立的公務員體制。

 

     他認為,兩個目標可以達到,但一切安排須小心處理,也須理順公務員與司局長的關係。

 

     王永平指出,曾蔭權曾表示,將與資深公務員仔細研究有關建議;而任何安排,均要消除公務員的疑慮。

 

旋轉門安排有保留

 

     至於政務主任在公務員體系中的角色,王永平表示,他們的角色十分重要,特別是擔當政治性工作,須清晰地向市民講解政策;因此,有公務員接受政治任命,晉身管治階層,也是途徑之一。

                       

     不過,他對「旋轉門」安排有保留,擔心公務員從政後再重返公務員隊伍,其政治中立性或受影響。

 

     談到公務員改革時,王永平表示,有關工作正進入新的里程碑,也已委任獨立顧問公司選擇200個職系,定出工作範疇,與市場相類似的職系作比較,然後定出薪酬水平,用以釐訂將來新入職人員的薪酬。

 

薪酬調查年底完成

 

     王永平預計,薪酬水平調查的工作年底前完成,顧問公司須充分諮詢,但最終須作出專業建議;而調查結果將公開,因此須確保公信力。

 

     他強調,希望得到社會共識之後才作決定;並表示,現在薪酬相對上較前穩定,比較結果應更易為各方接受。

 

     至於公務員放無薪假期計劃,王永平表示,共有80多個職位27,000多名公務員適用此安排,其中約20,000名入職時是中五程度以下,目前年齡不足40歲。

 

     他希望該批公務員可利用這計劃進修,提升工作效能。

 

無意再推自願退休

 

     在削減公務員編制方面,王永平表示進展良好,現在編制已由2000年高峰的198,000減至165,000,實際公務員人數為159,000;預計明年3月底,編制可減至163,000,而2007年3月底,則減至161,000。

 

     他指出,現在合約僱員人數為14,000,較去年減約1成;但強調,合約僱員一直存在,並非用以代替削減的公務員。

 

     王永平表示,沒有計劃再推第3輪全面性自願退休計劃,因為預期效果不大,但會檢討個別職位作出考慮。


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