警務處今天（3月30日）公布，4月1日起，見習督察及警員申請人，須於參加最後遴選面試前參與入職心理評估。

     考生須完成3份以紙筆形式作答的問卷，合共需時約3小時。評估結果沒有合格或不合格之分；心理評估並不會用作直接選取或淘汰考生，僅作參考之用。

     心理評估透過向最後面試委員會提供有關投考者的認知能力、情緒韌力及性格特點等額外資料。

     最後面試委員會仍會繼續以考生在遴選程序中所顯示的各項才能，如領導潛能、溝通技巧、判斷力、推動力及常識等，來決定考生是否適合擔任警務工作。

     由於評估結果會隨著時間因個人發展上的轉變，或其他改變而有所不同，故此有關結果只會在測試後12個月內有效。透過該心理評估所取得的個人資料會於完成遴選考核12個月後銷毀。

     心理評估會於警察總部入職心理評估考核中心舉行，估計每年約3,000名督察及警員職位投考者參加。

     預計第1批曾參加心理評估的取錄者會7月5日進入警察學院受訓，學警結業日期為2011年1月8日，見習督察結業日期則為2011年3月12日。