勞工及福利局局長張建宗表示，因應部分家長需要輪班工作等原因，未能在各幼兒服務一般開放時間以外照顧子女，當局將加強推動以鄰里互助形式提供更切合使用者需要的幼兒服務。

     張建宗今天（11月14日）在立法會回覆議員的提問時說，社會福利署將提供經濟誘因，鼓勵互助幼兒中心在晚上、周末和假日提供服務。

     該署由今年10月起，資助寄養家庭提供不留宿的日間兒童照顧服務。在2007 - 08年度內，部分兒童之家也開始提供日間照顧的名額。

     社署資助幼兒中心提供延長時間服務及暫託服務，支援因工作時間較長或突發事件等原因而未能照顧幼兒的家長。

全面保障懷孕僱員

     當局並透過「社區投資共享基金」協助社區人士建構互助網絡，為區內有需要的家庭提供包括兒童託管的服務。

     除了資助幼兒照顧服務外，社署也營辦或資助全港61間綜合家庭服務中心及兩間綜合服務中心，為有需要的個人或家庭提供預防、支援和治療性的福利服務，包括家庭生活教育、親子活動及轉介接受各種幼兒服務。

     張建宗說：「政府繼續擔任促進者的角色，與商界及非政府機構合作，推廣不同形式的『家庭友善僱傭措施』，以協助僱員平衡工作和家庭生活的需要。」

     談到生育保障時，張建宗認為，《僱傭條例》已包括產假的期間、產假的放取、產假薪酬、僱傭保障、保障懷孕僱員的健康等事宜，為懷孕僱員提供相當全面的保障，並且在僱主及僱員的利益之間取得合理平衡。

繼續研究男性產假

     張建宗說：「目前沒有計劃延長法定產假的期間。在衡量應否修改有關法例條款時，將考慮本港的社會和經濟狀況，以及各界是否有廣泛的共識。」

     對於應否立法為男性僱員引入有薪侍產假，他表示，勞工處繼續深入研究這課題，包括其他經濟體系有關侍產假的法規、侍產假的日數、放取條件和形式，以及僱員在放假期間的薪酬支付安排等。