勞工及福利局局長張建宗表示，12月1日起，放寬僱員再培訓計劃的申請資格，涵蓋15 - 29歲的青少年，以及具副學位或以下程度的人士，並提供更多類別的課程，配合市場需要。

     資歷架構預計明年第2季實施，讓有志進修者清楚知道進修及培訓的方向，僱主也可進一步了解僱員或求職者的真正程度。

     張建宗今天（11月28日）在人力資源管理學會周年大會上致辭時重申，繼續投放資源培育本地人才。

     他鼓勵商界和專業團體與政府攜手並肩，提升本地勞動人口的質素，帶動香港持續發展，保持香港的發展，迎接全球經濟一體化帶來的挑戰及機遇。