經濟發展及勞工局常任秘書長張建宗表示，持續改善勞資關係並不能一蹴而就，實有賴僱主、僱員和政府的合作。

     他今天出席第14屆國際僱傭關係協會會議時，鼓勵僱主在工作間實施家庭友善政策，以促進企業效率及關顧僱員福利，從而創造勞資雙贏。

     家庭友善機構是指訂定及推行措施，容許僱員同時承擔工作和家庭責任的機構。他認為，實施家庭友善措施不一定需要花費金錢，而是多點心思、多分關懷、多些諒解，以及少許想像力。

     張建宗指出，家庭友善政策有助吸引及挽留人才、提升生產力，以及顯示公司願意承擔及履行社會責任。

     為進一步實施家庭友善僱傭政策，政府由7月1日起實行5天工作周，在不影響運作效率下，減輕公務員的工作壓力及改善他們的家庭生活質素。