「展翅計劃」及「青少年見習就業計劃」由1月7日起，進行2005 - 06年度的第2期聯合招生。

     為配合第2期聯合招生，兩項計劃明天及2月21日，在「北區就業促進計劃」招聘會設置聯合招生攤位，即場接受報名。

     本年度「展翅計劃」分兩期推行，每期約6 - 9個月。第1期在去年9月展開，第2期今年2月開始。

加強創意及體適能培訓

     為讓青少年獲得多元的職業技能訓練及配合就業市場的需要，今期「展翅計劃」引入多項新課程。除主流職業技能培訓外，也加強創意及體適能的職業技能培訓。

     新增課程包括甜品屋師傅助理課程、寵物服務及咖啡室餐飲業訓練、婚宴服務、形象飾物服飾設計、資訊科技專業課程、金融理財及物業代理訓練、賽艇及游泳助理教練課程、初級瑜伽導師、舞獅表演及教學助理訓練、推拿按摩助理訓練、醫館助理課程等。

    「展翅計劃」為15 - 19歲青少年而設，培訓課程分4個單元，分別是領袖才能、紀律及團隊精神訓練；求職及人際技巧訓練；電腦應用技能和職業技能訓練。

     學員完成單元培訓課程後，可參加為期1個月的工作實習，由政府部門、社會服務機構、公營及私營機構提供訓練。

青見學員可領課程津貼

     參與機構會安排資深員工作為學員的指導員，雙方並沒有僱傭關係。展翅計劃也將發放2,000元實習津貼予成功完成實習的學員。

    「青見計劃」為15 - 24歲、學歷在大學學位以下的青少年，提供6 - 12個月的在職培訓，協助他們適應離校工作的過渡期、汲取工作經驗及提升工作技能。

     該計劃提供40小時的基礎訓練予未接受過人際和求職技巧訓練的參加者；參加者可獲僱主聘為「見習生」，接受為期6 - 12個月的在職培訓。

     參與計劃的僱主須為學員訂定培訓計劃，並指派資深員工為導師，僱主每聘用1名學員，便可於培訓期內每月獲得2,000元的培訓資助。

展翅學員就業率逾七成

     學員在培訓期間可選讀職業訓練課程，若出席率達9成或考獲有關資格，可向「青見計劃」申領課程津貼，上限為4,000元。

     勞工處在進行聯合招生時，將根據申請人的年齡及曾否參加展翅計劃而作出分流至「青見計劃」或「展翅計劃」。

     在過去6年，「展翅計劃」已培訓了66,000名青少年，學員的成功就業率超過7成，「青見計劃」也協助超過40,000名參加者就業。